所:..陶曼影突然来公司很可能就是哪个生逼的高管联系到人了。

也不知道是谁能生逼到这种程度」

更不知道，为什么没有预约记录。

“啊，啊:::陶小姐您等-下，稍等，马上..这其中可能有什么误会可能总裁秘书 助理那边跟我们交接的时候。出了问题...我马上给您核实。”

前台小姐说着，拿起了前台电话，却又停顿一下，看了一眼前台挡板内贴着的公司内部通讯录，其中有几个号码是字体加大加粗的。

那是公司几个核心高层的手机号、最上面的就是李若冰本人

总裁正在开会!.非常重要的会议!

前台小姐想了一下，一咬牙直接拨了李若冰的手机号..

层，幻彩公司第-会议室里。

三十多号人在开会。

包括营销、公关、人事、财务、事业部等等，以及幻彩旗下小=太共三个生产基地的负责人，全都在」

“.:只剩下十三天了距高发布会只剩下十三天!我不管你们用什么手段。什么方法!人、我会找， 你们也要给我找L”

李若冰冷着脸手敲着桌子“为了这次发布会。丛研发到生产。各种准备。我们足足用了将近两年的时间!这是我们两年的心血L眼看着就能正式发布销售了⊥如果功亏一篑。公司的上市计划就只能推迟，我承诺给你们的上市股份，也只能作废!.”

“我给你们远高于行业平均的薪水，我给你们股份。不是让你们吃干饭的L这点小事都办不好。我要你们到底有什么用 !

会议开到现在，李若冰真的火很大。

因为，所有高管都向她汇报了，说了:-谁也没联系到符合李若冰标准的代言人」。只是让他们联系，谈判的事李若冰会亲自上.但他们连联系都联系不到

虽然李若冰明白，不是自己手下这群人多无能。而是瑞龙在暗地里搅局l

但

管理- -个公司就是这样。如果什么都是老板亲自上亲自解诀_ 那手下一群人就算不是废物。也会给养成废物L

公司出现重太问题。就该=起想办法解决，而作为老板的李若冰，向公司内部施压逼逼他们的潜力，也是正确的做法!

会议室里鸦雀无声。

所有高管大气都不敢喘。

“. 4都哑巴了说话啊_”李若冰拍了一下桌子。

如果您能放低一 些对代言人的要求标准:.”一个坐在李若冰右手边的中年A轻咳一声谨慎开口

他能敢先说话就已经不容易.了。因为他是李家出来的人，是第一批过来辅佐李若冰创业的。所以才敢说话

叮铃铃!

他话没说完，有人手机响了

会议室里人面面相觑.这种会议谁敢不关机?

当然是...李若冰自己!

李若冰拿起手机看了一下，而后紧皱眉头，如果是其他人打过来的，她可能直接挂断、之后再问，..-公司前台扛过来的

前台敢扛自己.电话?

因为前台不敢，.但偏偏打过来了。就说明，是非常重要的事

“说」”李若冰接通直接道她听了一耳朵，而后猛的站起

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