的调配都不是最难的，最难的是工人。

随着工厂搬迁的临近，生产间的工人人心浮动的越来越厉害。

这一周己经有上万件产品有或多或少的生产问题。

就连打包装箱问题都不断。

出厂不合格率竟然高达了千分之一，这在之前是根本不可能发生的。

王桂非常重视，这对于悦色的品牌形象非常重要，质量就是他们第一生命线，绝对不允许不合格的产品出现在市场。

因为村子里也同样拆迁，有不少人家己经收拾完毕，在市内买房搬出去了。

所以工厂有不少人搬走，住的地方距离厂子远了，所以迟到现象也多了起来。

工厂各个人员之间的矛盾也越来越多。

王桂发现情况不妙的时候，工人和质检人员差点打起来。

王桂在厂子里还是很有威望的，他跟魏兵不同，王桂做事干脆，只要想明白了绝对不犹豫，而且还赏罚分明。

你做的好，他从不吝啬表扬和奖金，你做的不少，那对不起，罚你就罚个狠的。

不干拉倒，他绝不多说二话，赶紧滚蛋。

所以村里的人都拿不住他，有本事的愿意跟他干，赚的多，没本事的也不敢耍横。

王桂一出现，本来要打起来的两拨人在听到有人高喊“厂长来了”的时候，都冷静下来。

虽然都死瞪着对象不放，却没有一个人敢动手。

王桂问道；“到底是怎么回事？”

质检员立刻说道：“厂长，明明他们生产出现问题，这么多残次品，竟然还不承认，还要打人！”