边缘性工作。

在某些企业，甚至可能面临从实验室清洁维护、设备基础保养这类琐碎事务起步的局面。

倘若在校期间学业表现平平，连这样的基础岗位竞争都难以脱颖而出。

毕竟，生物医学工程领域的任何操作失误，都可能引发严重后果。

小则导致实验数据失效，大则危及患者生命健康。

即便付出“头悬梁、锥刺股”的刻苦努力，从重点大学取得硕士学位，踏入职场时也多以初级实验员身份起步，承担实验辅助、数据整理等基础性工作。

想要在行业内崭露头角，若无海外名校留学经历拓宽国际视野，或未取得博士学位进行深入研究。

想要突破职业发展瓶颈，其难度不亚于攀登学术领域的珠穆朗玛峰。

对方显然深谙此中门道，精准抓住了这个专业的职业发展痛点，才会如此有恃无恐地软性逼迫夏天签署这份合同。

企图利用专业门槛带来的就业困境，牢牢掌控主动权。

如果是原主面临当下的抉择，无异于困在命运的十字巷口，仅有两条看似狭窄的通道可供选择：

其一，如同被禁锢在行业底层的透明牢笼，永远充当缺乏竞争力的职场雏鸟，在日复一日的琐碎中消耗青春。

其二，则是与眼前的公司签下十五年“卖身契”，用漫长的光阴换取中快退休时自由翱翔的可能性。

两相对比，即便第二条路布满荆棘，却仍是破局的最优解。

毕竟很多科研人员学成以后，还不都是在别人的实验室奉献自己？